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Libre
expression...
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Bienvenue
sur
le
site
de
l'ANR
47
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Nous
avons besoin de vous ! Parce que sans vous, rien ne
peut se faire...
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En
2014, nous étions 672 adhérents, en
2018 nous ne sommes plus que 518; Alors que le
nombre global de retraités augmente, celui
de nos adhérents baisse inexorablement
.Pourquoi?
En
2014, 113 de nos adhérents avaient moins de
65 ans, en 2018 seulement 26!!!
Comment
expliquer ces chiffres? Individualisme, routine?...
Lâge
moyen de nos adhérents est de 78 ans. Il
faut rajeunir et faire en sorte de mieux recruter.
Nous ne devons pas rester corporatistes mais nous
ouvrir à tous et mettre en place des
activités qui répondent aux besoins
de chacun.
Un
des buts de lassociation est de veiller
à la sauvegarde de nos intérêts
et de défendre nos revendications les plus
légitimes. Cest un axe majeur pour le
siège. Et nous len remercions.
Le second but est
de se retrouver et de sentraider au sein de
lassociation.
Ne
restons pas dans notre coin, jeunes et moins jeunes
, tous ensemble nous pou vons avoir des
idées pour dynamiser notre associati on et
prendre un nouvel élan.
Je
vous invite donc à prendre quelques minutes
afin de répondre au questionnaire
élaboré par Corinne afin que les
activités 2019 soi ent en parfaite
cohérence avec vos attentes.
Vous
avez quelques heures par mois, vous avez des
idées, des envies, nhésitez pas
à nous rejoindre...Vous connaissez des
nouveaux retraités, alors faites leur
connaître lANR et son
potentiel.
Nous
comptons aussi beaucoup sur les nouveaux
retraités pour venir renforcer notre
équipe de bénévoles.
Contactez-nous.
Christine
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Plus
de collègues, plus dactivité
constructive, lannée
nétait pas encore terminée que
nous étions déjà
oubliés. Simple individu de ce monde de
privilégiés que constituent les
retraités englués dans nos
routines, voilà affichée notre image.
Hors du monde du travail, nos amis et nos voisins,
les humains de notre environnement, nous regardons
dun autre il si nous sommes utiles.
Arrêtons de nous plaindre (id...) et soyons
dynamiques chez nous !
Peut mieux
faire...
Il
ne sagit pas de reprendre du service, mais
notre disponibilité permet dutiliser
nos compétences en communication pour aider
et sentraider en sinformant et en
diffusant les informations de telle sorte que
chaque adhérent ressente cette
possibilité dêtre
épaulé ou
accompagné.
La
communication interne ne doit pas se limiter au
site internet. Chacun doit pouvoir être
contacté ; il ne peut être mis
à contribution individuellement que
sil y a eu préalablement des
échanges personnels.
Les
visites à nos adhérents les plus
âgés, devraient être plus
amplement mises à profit pour aider si
nécessaire aux démarches admin
istratives et pour informer sur les
différentes aides. Il est aussi
nécessaire de personnaliser
léchange et transmettre les
nouvelles.
Faire plus avec
dautres (Garder la santé
éviter les « tamalous »).
Les
marches ludiques ou culturelles sont un
succès à poursuivre, et
éventuellement à adapter à
plusieurs niveaux de capacités phy siques.
Ces marches pourraient facilement se terminer par
un repas convivial.
A
défaut danimateurs pour des
activités qui semblent souhaitables et
adaptées à nos âges, comme les
jeux de cartes de belote ou pétanque nos
adhérents peuvent devenir enquêteurs
pour créer un agenda de lexistant
permettant à nos adhérents de se
retrouver localement. Des liens pourraient
être établis avec les groupes locaux
existants, clubs de marche, yoga, mycologie, danse,
chorales, pour permettre à chaque
adhérent de lANR47 de trouver
près de son domicile une activité
ludique ou pseudo-sportive où il serait bien
accueilli et éventuellement
accompagné de confrères ou voisins
par effet dentraînement.
Voyages et
séjours
Malgré
la baisse du nombre de participants, les voyages
organisés et les sorties dun jour sont
une vitrine très positive de notre groupe.
La participation pourrait être
améliorée en permettant à des
associations partenaires den
profiter.
Quant
aux sorties dune journée, toujours
très appréciées, elles
devraient être plus nombreuses (une par
mois?,..) mais surtout ouvrir à des sorties
culturelles locales ...(théâtre,
concerts, spectacles...)
Profiter
de conférences débats (ASEPT sur
demande avec ses conférences débat
« seniors soyez acteurs de votre santé
» ou «bienvenue à la retraite
») ou autre occasion organisée en
plusieurs points du département pour inviter
tous nos adhérents potentiels aux frais de
lANR47.
Quant
aux repas organisés par lANR47 (
Galette et AD), sils ont
apprécié par beaucoup, il sont
semblent il trop rares et mal répartis sur
le département.
Adhérent
Lambda
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La
vitalité dune
association...
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La
vitalité dune association se nourrit
des actions menées par ses
bénévoles. Avec son vivier
dadhérents, le groupe dispose de
ressources humaines non négligeables.
Toutefois, et malgré le renfort
apprécié de quelques
collègues, les dévoués
animateurs se sentent un peu seuls !! En effet,
alors que les militants, (en place depuis un
certain temps), attendent des renforts ; les bonnes
volontés, sans qui rien nest possible,
tardent à se manifester.
En
résumé, les responsables sont
confrontés à une difficile transition
qui pourrait finir par les décourager !!
Pour autant, et si lon considère les
disponibilités potentielles ; le groupe a
les moyens de sautogérer.
Le
salut ne peut donc venir que dune prise de
conscience collective et réactive, avec des
comportements et attitudes plus solidaires,
notamment parmi les jeunes collègues
susceptibles de sinvestir. Nos anciens nous
ont transmis une situation saine, qui sest
développée au fil des ans. Il est
temps de passer aux actes en renforçant
cette belle structure, pour retrouver confiance et
sérénité. Dabord sur le
plan du soutien moral, et plus concrètement,
dans les domaines essentiels qui font la vie du
groupe, à savoir : un meilleur partage de la
gestion des activités proposées, le
renouvellement régulier et salutaire des
membres en place, le maintien de lharmonie
générationnelle avec ses
adhérents etc.
Pour
ceux qui ne seraient pas insensibles à ces
quelques mots, il faut oser. Rien ne vous oblige,
rien ne vous engage en prenant contact avec les
responsables de votre association, lANR.
Sachez cependant, que vous y trouverez un accueil
convivial, et que votre investissement, si modeste
soit-il, peut être source didées
nouvelles, toujours enrichissantes et
bénéfiques à lensemble
du groupe.
Maurice
Gracia
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Histoire
de la carte postale...
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Il
était une fois, il ny a pas si
longtemps, sous le règne de « Maurice
le bien aimé »
une idée merveilleuse naquit denvoyer
une carte à nos collègues
empêchés
pour raison de santé
de venir se joindre à nous, collègues
en vacances.
Ce fut une expérience
mais elle devint une tradition quil convient
de respecter
car elle est fort
appréciée.
Alors vous qui
êtes encore en bonne santé,
songez que ce minuscule geste de
solidarité
est le collègue dans sa maladie
confinée
un immense bonheur
réceptionné. JC
Vergain
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Libre
propos sur l' "Ouverture de l'ANR... à TOUS
les retraités ".
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Lors
de l'Assemblée Générale 2015
à Port-Barcarès, la proposition
d'ouverture de notre association a
été rejetée. Mais à une
très courte majorité. (il fallait
obtenir les 2/3 des voix). Un échec qui a
perturbé le déroulement de l'AG...
Nous n'avions pas suffisamment
préparé... ...pas su
convaincre...
Mais
y a-t-il eu débat ? Pourquoi était-il
clairement déconseillé
d'évoquer le sujet dans les
assemblées des groupes ? Les avis
très partagés des groupes "qui ont
osé" alertaient sur le manque de
précision ou de maturité du
projet.
Un
nouveau Président... Il veut " Dire
clairement à nos adhérents et aux
groupes où nous voulons aller "
[...] et il souhaite " tout d'abord
poursuivre les évolutions
engagées ". Il ajoute : " nous prendrons
le temps nécessaire pour expliquer ".
Le titre de son 1er compte-rendu " Principes de
gouvernance " donne le ton.
Mais je ne trouve pas dans les comptes-rendus du
siège national les mots " écoute,
dialogue, consultation ".
Au
lieu de cela on peut y lire que " l'ANR doit
élaborer sa doctrine... " ! La
définition de Wikipedia n'est pas
très encourageante : Ensemble global de
conceptions d'ordre théorique
enseignées comme vraies par un auteur ou un
groupe d'auteurs. Les doctrines peuvent être
considérées quelquefois comme des
utopies. Linternaute dans son "Dictionnaire
français" ainsi que le Larousse en donnent
une définition plus autoritaire
encore.
S'ouvrir
à " TOUS LES RETRAITÉS " mais pour
quoi faire ?
Entrer en concurrence avec les autres associations
ou fédérations qui comptent leurs
adhérents par millions ?
Pour y défendre les mêmes
revendications ? Qui peut prétendre bien
défendre TOUS les retraités ? La CFR
et la FNAR en particulier contribuent aux travaux
de " l'AGE " interlocuteur unique du conseil
Européen pour y représenter les
retraités. L'ANR n'est pas membre de ces
fédérations.
Sachons
ne réclamer que notre dû pour rester
dignes parmi les retraités
modestes.
Les
retraités des PTT, Ex-employés
d'Orange, de La Poste (de La Banque Postale, etc.)
peuvent certes se rapprocher de leurs cousins de la
FGR-Fonction Publique, Police, Gendarmerie,
Mariniers, déjà partenaires de l'ANR,
mais aussi des associations d'autres branches
telles que personnel Hospitalier, employés
Territoriaux, Transports, SNCF... Bref, l'ANR peut
s'ouvrir en créant des partenariats avec des
groupes ayant quelques affinités avec nous,
et une certaine homogénéité de
catégorie sociale. Encore faudrait-il
pénétrer le milieu des actifs de ces
branches pour y faire connaitre l'ANR alors qu'elle
ne parvient pas à maintenir les liens
nécessaires pour informer les actifs actuels
de La Poste ou
d'Orange.
Les
services sociaux s'éteignent peu à
peu : rentabilité financière oblige !
Les Comités d'Entreprise s'enferrent dans
des objectifs électoraux, oubliant parfois
leur rôle d'assistance et de défense
du personnel salarié. Les retraités
ne représentent pour eux qu'une charge qu'il
faut alléger au maximum faute de pouvoir les
oublier totalement.
Les valeurs de l'ANR contribuent à remplacer
des services sociaux d'antan ou à
suppléer les Comités d'Entreprise
d'aujourd'hui. Ses bénévoles y
participent déjà ; mais le rôle
de défense de l'ANR devrait s'affirmer pour
prendre le pas sur les organisations syndicales qui
poursuivent leur influence auprès des
retraités alors que leurs
intérêts sont contradictoires : elles
s'occupent naturellement des actifs qu'elles
favorisent au détriment de leurs
retraités.
Les
petites catégories de retraités sont
un vivier de bénévoles qui permettent
de masquer largement les carences des services
publics en matière d'information de soutien
ou d'aide à la population vieillissante.
L'ANR apporte déjà une contribution
à ces actions. Pour y participer davantage
l'engagement de l'ANR dans MONALISA est
peut-être un bon moyen; mais il risque de
rester " consultatif " comme l'ont
été les CODERPA, aujourd'hui mis en
sommeil.
Il
n'est pas utile d'attendre de nouveaux statuts pour
mieux se faire connaitre : multiplier les
activités et rencontres conviviales est
primordial. Pour cela il semble possible d'aider
les groupes départementaux à
rechercher des partenariats locaux afin de
partager les moyens de divertissement,
d'activités ludiques ou culturelles
appréciées des retraités. Ces
collaborations locales contribueraient à
atténuer la stature Nationale de l'ANR qui
ferme beaucoup de portes "municipales".
Donner plus d'autonomie aux groupes
départementaux, permettrait de
développer des solidarités locales
qui prolongeraient la bonne réputation du
facteur et ouvriraient les participations
croisées à diverses activités;
l'Association Nationale apporterait le cadre
administratif nécessaire à certains
partenariats.
Comme
l'a écrit un de nos anciens
présidents : " l'ouverture oui ; mais pas
l'aventure ! "
Élucubrations
d'un vieil adhérent, nostalgique de son
histoire et attaché à l'ANR47...
Michel
Caminade
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Pas
question, bien sur, de détailler l'ensemble
des actions menées par le groupe ; elles ont
toutes leur utilité et sont
complémentaires. Les responsables ont
l'ambition de faire "mieux et plus " mais pour
cela, il faut vaincre les réticences et la
frilosité des collègues susceptibles
de s'engager ? Parmi ces activités, les
sorties et voyages suscitent toujours autant
d'engouement. On sent bien le besoin
d'évasion et de se retrouver. Il faut dire
que l'étude des projets proposés,
fait l'objet d'une attention particulière,
en ce sens qu'il prend en compte la
diversité du groupe.
C'est ainsi que les
programmes contiennent des séjours plus ou
moins longs, des sorties pour la journée,
à thème, et des rencontres
agrémentées de repas. L'aspect
social, bien dans la ligne de l'Association est
très présent ; il se traduit par un
accompagnement chaleureux, et aussi par l'envoi de
cartes postales aux plus anciens et aux malades.
Les destinataires de ces " petits gestes " y sont
très sensibles.
Cependant, si
l'accueil réservé à ces
projets constitue un encouragement pour les
organisateurs, il ne faut pas mésestimer le
risque de lassitude et de découragement des
" bénévoles ". Pour s'inscrire dans
la durée, cette action suppose un partage
des tâches et des responsabilités
.
Alors, vous tous qui lirez ces quelques lignes :
-Sans doute existe-t-il dans vos régions,
des sites qui méritent le déplacement
? Pourquoi ne pas nous les signaler ?
Peut être
hésitez-vous à vous inscrire sur nos
programmes ? Pourquoi ne pas essayer ? Même
avec des parents ou des amis ? -Ou mieux encore,
peut-être seriez-vous tenté pour
participer à l'élaboration de ces
programmes ? Alors, n'attendez pas, prenez contact
avec l'équipe.
Maurice
Gracia
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Les
frelons asiatiques...
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Gilbert
B. a pisté le frelon asiatique dans le
village de Pujols......
Depuis son,
arrivée en 2005, le frelon asiatique aurait
débarqué dans des containeurs de
poteries chinoises à Tonneins .
. Des abeilles sont
mortes par milliers. Il construit des nids
sphériques jusqu'à 1 m de long pour
80cm de diamètre accrochés à
des branches très hautes.
Les détruire dès le printemps
élimine les dégâts de ce
redoutable prédateur. C'est en automne que
les jeunes reines avec les mâles quittent le
nid. Une fois les reines fécondées,
elles seront les seules à hiberner, les
mâles vont mourir. Le nid ne sera pas
réutilisé l'année
suivante.
Elles hibernent. Au printemps elles
ébauchent un nouveau nid, pondent quelques
oeufs, soignent les premières larves
(ouvrières) pour que la colonie se
développe. Eradiquer cette espèce
devient impossible, et les solutions comme la
bouteille en plastique avec de la bière
n'est pas la panacée.
Les pouvoirs
publics étudient les solutions à
mettre en uvre, l'appel aux pompiers restant
la seule issue si le nid comporte un danger pour la
société.
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Autour
de Noël, c'est toujours avec impatience que
j'attends mes visiteurs de l'ANR.
Nous passons une
agréable après-midi avec
galette,pétillant et café. La
discution tourne toujours autour des enfants,
petits enfants, arrière petits enfants, et
des quatre arrière arrière petits
enfants dont l'ainé a déjà six
ans mais aussi sur ma grande passion qui est le
jardinage et les fleurs.
A cette époque ma véranda est remplie
de fleurs et principalement d'une trentaine
d'orchidées dont une dizaine en fleurs qui
fait l'admiration de tous et j'en suis fière
et heureuse.
Quand je reçois les cartes postales des
voyages, c'est toujours avec émotion,
bonheur et ma petite larme à il que je
lie et relie les signatures.
Mon cur dit un grand merci à mes
visiteuses
Merci à la commission sociale
Merci à L'ANR
47
Mamie
Jeanne
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Notre
ancien président Jean Claude Vergain
disait...
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Il
est de coutume, en début
d'année,
D'être débordant de
gaîté,
De se congratuler et de s'embrasser
Et, pour se faire plaisir, de ne savoir quoi
se souhaiter.
C'est bien, mais la face, il ne faut pas se
voiler
Et il faut regarder la
réalité.
De tous les bateaux de retraités,
Notre petite barque est, si nous n'y prenons
garde, prête à chavirer;
car nos collègues quittant
l'activité
Ne se pressent pas à venir combler
Dans nos rangs, le vide laissé par nos
aînés
décédés.
Peu d'entre nous participent à nos
activités,
Dans un monde de richesse et de
technicité.
De plus en plus on voit augmenter
misère et pauvreté
Et nous avons le devoir d'essayer d'y
remédier.
Alors, vous qui avez à l'ANR
adhéré
Ne la laissez pas couler....
A chaque instant, pour elle, faites de la
publicité,
A toutes ces activités, qui avec
difficultés, vous sont
proposées
Efforcez vous d'y participer.
Donner un peu de votre temps à la
collectivité
En faisant partie du comité
A son action sociale qui est une des
priorités.
Songez-y bien, en ce début
d'année
S'il est bien d'adhérer
Il est encore mieux dans l'action de
s'engager
En un mot, AGISSEZ
01/01/2007
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