Libre expression...

Bienvenue sur le site de l'ANR 47


Nous avons besoin de vous ! Parce que sans vous, rien ne peut se faire...

En 2014, nous étions 672 adhérents, en 2018 nous ne sommes plus que 518; Alors que le nombre global de retraités augmente, celui de nos adhérents baisse inexorablement .Pourquoi?

En 2014, 113 de nos adhérents avaient moins de 65 ans, en 2018 seulement 26!!!

Comment expliquer ces chiffres? Individualisme, routine?...

L’âge moyen de nos adhérents est de 78 ans. Il faut rajeunir et faire en sorte de mieux recruter. Nous ne devons pas rester corporatistes mais nous ouvrir à tous et mettre en place des activités qui répondent aux besoins de chacun.

Un des buts de l’association est de veiller à la sauvegarde de nos intérêts et de défendre nos revendications les plus légitimes. C’est un axe majeur pour le siège. Et nous l’en remercions.

Le second but est de se retrouver et de s’entraider au sein de l’association.

Ne restons pas dans notre coin, jeunes et moins jeunes , tous ensemble nous pou vons avoir des idées pour dynamiser notre associati on et prendre un nouvel élan.

Je vous invite donc à prendre quelques minutes afin de répondre au questionnaire élaboré par Corinne afin que les activités 2019 soi ent en parfaite cohérence avec vos attentes.

Vous avez quelques heures par mois, vous avez des idées, des envies, n’hésitez pas à nous rejoindre...Vous connaissez des nouveaux retraités, alors faites leur connaître l’ANR et son potentiel.

Nous comptons aussi beaucoup sur les nouveaux retraités pour venir renforcer notre équipe de bénévoles. Contactez-nous.

Christine

La retraite et l’ANR 47

Plus de collègues, plus d’activité constructive, l’année n’était pas encore terminée que nous étions déjà oubliés. Simple individu de ce monde de privilégiés que constituent les retraités englués dans nos routines, voilà affichée notre image. Hors du monde du travail, nos amis et nos voisins, les humains de notre environnement, nous regardons d’un autre œil si nous sommes utiles. Arrêtons de nous plaindre (id...) et soyons dynamiques chez nous !

Peut mieux faire...
Il ne s’agit pas de reprendre du service, mais notre disponibilité permet d’utiliser nos compétences en communication pour aider et s’entraider en s’informant et en diffusant les informations de telle sorte que chaque adhérent ressente cette possibilité d’être épaulé ou accompagné.

La communication interne ne doit pas se limiter au site internet. Chacun doit pouvoir être contacté ; il ne peut être mis à contribution individuellement que s’il y a eu préalablement des échanges personnels.

Les visites à nos adhérents les plus âgés, devraient être plus amplement mises à profit pour aider si nécessaire aux démarches admin istratives et pour informer sur les différentes aides. Il est aussi nécessaire de personnaliser l’échange et transmettre les nouvelles.

Faire plus avec d’autres (Garder la santé éviter les « tamalous »).
Les marches ludiques ou culturelles sont un succès à poursuivre, et éventuellement à adapter à plusieurs niveaux de capacités phy siques. Ces marches pourraient facilement se terminer par un repas convivial.

A défaut d’animateurs pour des activités qui semblent souhaitables et adaptées à nos âges, comme les jeux de cartes de belote ou pétanque nos adhérents peuvent devenir enquêteurs pour créer un agenda de l’existant permettant à nos adhérents de se retrouver localement. Des liens pourraient être établis avec les groupes locaux existants, clubs de marche, yoga, mycologie, danse, chorales, pour permettre à chaque adhérent de l’ANR47 de trouver près de son domicile une activité ludique ou pseudo-sportive où il serait bien accueilli et éventuellement accompagné de confrères ou voisins par effet d’entraînement.

Voyages et séjours
Malgré la baisse du nombre de participants, les voyages organisés et les sorties d’un jour sont une vitrine très positive de notre groupe. La participation pourrait être améliorée en permettant à des associations partenaires d’en profiter.

Quant aux sorties d’une journée, toujours très appréciées, elles devraient être plus nombreuses (une par mois?,..) mais surtout ouvrir à des sorties culturelles locales ...(théâtre, concerts, spectacles...)

Profiter de conférences débats (ASEPT sur demande avec ses conférences débat « seniors soyez acteurs de votre santé » ou «bienvenue à la retraite ») ou autre occasion organisée en plusieurs points du département pour inviter tous nos adhérents potentiels aux frais de l’ANR47.

Quant aux repas organisés par l’ANR47 ( Galette et AD), s’ils ont apprécié par beaucoup, il sont semblent il trop rares et mal répartis sur le département.

Adhérent Lambda

La vitalité d’une association...

La vitalité d’une association se nourrit des actions menées par ses bénévoles. Avec son vivier d’adhérents, le groupe dispose de ressources humaines non négligeables. Toutefois, et malgré le renfort apprécié de quelques collègues, les dévoués animateurs se sentent un peu seuls !! En effet, alors que les militants, (en place depuis un certain temps), attendent des renforts ; les bonnes volontés, sans qui rien n’est possible, tardent à se manifester.

En résumé, les responsables sont confrontés à une difficile transition qui pourrait finir par les décourager !! Pour autant, et si l’on considère les disponibilités potentielles ; le groupe a les moyens de s’autogérer.

Le salut ne peut donc venir que d’une prise de conscience collective et réactive, avec des comportements et attitudes plus solidaires, notamment parmi les jeunes collègues susceptibles de s’investir. Nos anciens nous ont transmis une situation saine, qui s’est développée au fil des ans. Il est temps de passer aux actes en renforçant cette belle structure, pour retrouver confiance et sérénité. D’abord sur le plan du soutien moral, et plus concrètement, dans les domaines essentiels qui font la vie du groupe, à savoir : un meilleur partage de la gestion des activités proposées, le renouvellement régulier et salutaire des membres en place, le maintien de l’harmonie générationnelle avec ses adhérents etc.

Pour ceux qui ne seraient pas insensibles à ces quelques mots, il faut oser. Rien ne vous oblige, rien ne vous engage en prenant contact avec les responsables de votre association, l’ANR. Sachez cependant, que vous y trouverez un accueil convivial, et que votre investissement, si modeste soit-il, peut être source d’idées nouvelles, toujours enrichissantes et bénéfiques à l’ensemble du groupe.

Maurice Gracia

Histoire de la carte postale...

Il était une fois, il n’y a pas si longtemps, sous le règne de « Maurice le bien aimé »
une idée merveilleuse naquit d’envoyer une carte à nos collègues empêchés
pour raison de santé
de venir se joindre à nous, collègues en vacances.
Ce fut une expérience
mais elle devint une tradition qu’il convient de respecter
car elle est fort appréciée.

Alors vous qui êtes encore en bonne santé,
songez que ce minuscule geste de solidarité
est le collègue dans sa maladie confinée
un immense bonheur réceptionné.

JC Vergain

Libre propos sur l' "Ouverture de l'ANR... à TOUS les retraités ".

Cliquer ici--->>>Version imprimable

Lors de l'Assemblée Générale 2015 à Port-Barcarès, la proposition d'ouverture de notre association a été rejetée. Mais à une très courte majorité. (il fallait obtenir les 2/3 des voix). Un échec qui a perturbé le déroulement de l'AG... Nous n'avions pas suffisamment préparé... ...pas su convaincre...
Mais y a-t-il eu débat ? Pourquoi était-il clairement déconseillé d'évoquer le sujet dans les assemblées des groupes ? Les avis très partagés des groupes "qui ont osé" alertaient sur le manque de précision ou de maturité du projet. 

Un nouveau Président... Il veut " Dire clairement à nos adhérents et aux groupes où nous voulons aller " [...] et il souhaite " tout d'abord poursuivre les évolutions engagées ". Il ajoute : " nous prendrons le temps nécessaire pour expliquer ". Le titre de son 1er compte-rendu " Principes de gouvernance " donne le ton.
Mais je ne trouve pas dans les comptes-rendus du siège national les mots " écoute, dialogue, consultation ".
Au lieu de cela on peut y lire que " l'ANR doit élaborer sa doctrine... " ! La définition de Wikipedia n'est pas très encourageante : Ensemble global de conceptions d'ordre théorique enseignées comme vraies par un auteur ou un groupe d'auteurs. Les doctrines peuvent être considérées quelquefois comme des utopies. Linternaute dans son "Dictionnaire français" ainsi que le Larousse en donnent une définition plus autoritaire encore. 

S'ouvrir à " TOUS LES RETRAITÉS " mais pour quoi faire ?
Entrer en concurrence avec les autres associations ou fédérations qui comptent leurs adhérents par millions ?
Pour y défendre les mêmes revendications ? Qui peut prétendre bien défendre TOUS les retraités ? La CFR et la FNAR en particulier contribuent aux travaux de " l'AGE " interlocuteur unique du conseil Européen pour y représenter les retraités. L'ANR n'est pas membre de ces fédérations.
Sachons ne réclamer que notre dû pour rester dignes parmi les retraités modestes. 

Les retraités des PTT, Ex-employés d'Orange, de La Poste (de La Banque Postale, etc.) peuvent certes se rapprocher de leurs cousins de la FGR-Fonction Publique, Police, Gendarmerie, Mariniers, déjà partenaires de l'ANR, mais aussi des associations d'autres branches telles que personnel Hospitalier, employés Territoriaux, Transports, SNCF... Bref, l'ANR peut s'ouvrir en créant des partenariats avec des groupes ayant quelques affinités avec nous, et une certaine homogénéité de catégorie sociale. Encore faudrait-il pénétrer le milieu des actifs de ces branches pour y faire connaitre l'ANR alors qu'elle ne parvient pas à maintenir les liens nécessaires pour informer les actifs actuels de La Poste ou d'Orange. 

Les services sociaux s'éteignent peu à peu : rentabilité financière oblige ! Les Comités d'Entreprise s'enferrent dans des objectifs électoraux, oubliant parfois leur rôle d'assistance et de défense du personnel salarié. Les retraités ne représentent pour eux qu'une charge qu'il faut alléger au maximum faute de pouvoir les oublier totalement.
Les valeurs de l'ANR contribuent à remplacer des services sociaux d'antan ou à suppléer les Comités d'Entreprise d'aujourd'hui. Ses bénévoles y participent déjà ; mais le rôle de défense de l'ANR devrait s'affirmer pour prendre le pas sur les organisations syndicales qui poursuivent leur influence auprès des retraités alors que leurs intérêts sont contradictoires : elles s'occupent naturellement des actifs qu'elles favorisent au détriment de leurs retraités.
 

Les petites catégories de retraités sont un vivier de bénévoles qui permettent de masquer largement les carences des services publics en matière d'information de soutien ou d'aide à la population vieillissante. L'ANR apporte déjà une contribution à ces actions. Pour y participer davantage l'engagement de l'ANR dans MONALISA est peut-être un bon moyen; mais il risque de rester " consultatif " comme l'ont été les CODERPA, aujourd'hui mis en sommeil. 

Il n'est pas utile d'attendre de nouveaux statuts pour mieux se faire connaitre : multiplier les activités et rencontres conviviales est primordial. Pour cela il semble possible d'aider les groupes départementaux à rechercher des partenariats locaux afin de partager les moyens de divertissement, d'activités ludiques ou culturelles appréciées des retraités. Ces collaborations locales contribueraient à atténuer la stature Nationale de l'ANR qui ferme beaucoup de portes "municipales".
Donner plus d'autonomie aux groupes départementaux, permettrait de développer des solidarités locales qui prolongeraient la bonne réputation du facteur et ouvriraient les participations croisées à diverses activités; l'Association Nationale apporterait le cadre administratif nécessaire à certains partenariats.
 

Comme l'a écrit un de nos anciens présidents : " l'ouverture oui ; mais pas l'aventure ! "

Élucubrations d'un vieil adhérent, nostalgique de son histoire et attaché à l'ANR47...

Michel Caminade

Les rencontres...

Pas question, bien sur, de détailler l'ensemble des actions menées par le groupe ; elles ont toutes leur utilité et sont complémentaires. Les responsables ont l'ambition de faire "mieux et plus " mais pour cela, il faut vaincre les réticences et la frilosité des collègues susceptibles de s'engager ? Parmi ces activités, les sorties et voyages suscitent toujours autant d'engouement. On sent bien le besoin d'évasion et de se retrouver. Il faut dire que l'étude des projets proposés, fait l'objet d'une attention particulière, en ce sens qu'il prend en compte la diversité du groupe.

C'est ainsi que les programmes contiennent des séjours plus ou moins longs, des sorties pour la journée, à thème, et des rencontres agrémentées de repas. L'aspect social, bien dans la ligne de l'Association est très présent ; il se traduit par un accompagnement chaleureux, et aussi par l'envoi de cartes postales aux plus anciens et aux malades. Les destinataires de ces " petits gestes " y sont très sensibles.

Cependant, si l'accueil réservé à ces projets constitue un encouragement pour les organisateurs, il ne faut pas mésestimer le risque de lassitude et de découragement des " bénévoles ". Pour s'inscrire dans la durée, cette action suppose un partage des tâches et des responsabilités .
Alors, vous tous qui lirez ces quelques lignes : -Sans doute existe-t-il dans vos régions, des sites qui méritent le déplacement ? Pourquoi ne pas nous les signaler ?

Peut être hésitez-vous à vous inscrire sur nos programmes ? Pourquoi ne pas essayer ? Même avec des parents ou des amis ? -Ou mieux encore, peut-être seriez-vous tenté pour participer à l'élaboration de ces programmes ? Alors, n'attendez pas, prenez contact avec l'équipe.

Maurice Gracia

Les frelons asiatiques...

Gilbert B. a pisté le frelon asiatique dans le village de Pujols......

Depuis son, arrivée en 2005, le frelon asiatique aurait débarqué dans des containeurs de poteries chinoises à Tonneins .

. Des abeilles sont mortes par milliers. Il construit des nids sphériques jusqu'à 1 m de long pour 80cm de diamètre accrochés à des branches très hautes.
Les détruire dès le printemps élimine les dégâts de ce redoutable prédateur. C'est en automne que les jeunes reines avec les mâles quittent le nid. Une fois les reines fécondées, elles seront les seules à hiberner, les mâles vont mourir. Le nid ne sera pas réutilisé l'année suivante.
Elles hibernent. Au printemps elles ébauchent un nouveau nid, pondent quelques oeufs, soignent les premières larves (ouvrières) pour que la colonie se développe. Eradiquer cette espèce devient impossible, et les solutions comme la bouteille en plastique avec de la bière n'est pas la panacée.

Les pouvoirs publics étudient les solutions à mettre en œuvre, l'appel aux pompiers restant la seule issue si le nid comporte un danger pour la société.
 

Paroles de soutien...

Autour de Noël, c'est toujours avec impatience que j'attends mes visiteurs de l'ANR.

Nous passons une agréable après-midi avec galette,pétillant et café. La discution tourne toujours autour des enfants, petits enfants, arrière petits enfants, et des quatre arrière arrière petits enfants dont l'ainé a déjà six ans mais aussi sur ma grande passion qui est le jardinage et les fleurs.
A cette époque ma véranda est remplie de fleurs et principalement d'une trentaine d'orchidées dont une dizaine en fleurs qui fait l'admiration de tous et j'en suis fière et heureuse.
Quand je reçois les cartes postales des voyages, c'est toujours avec émotion, bonheur et ma petite larme à œil que je lie et relie les signatures.
Mon cœur dit un grand merci à mes visiteuses
Merci à la commission sociale
Merci à L'ANR 47

Mamie Jeanne

Notre ancien président Jean Claude Vergain disait...
Il est de coutume, en début d'année,
D'être débordant de gaîté,
De se congratuler et de s'embrasser
Et, pour se faire plaisir, de ne savoir quoi se souhaiter.
C'est bien, mais la face, il ne faut pas se voiler
Et il faut regarder la réalité.
De tous les bateaux de retraités,
Notre petite barque est, si nous n'y prenons garde, prête à chavirer;
car nos collègues quittant l'activité
Ne se pressent pas à venir combler
Dans nos rangs, le vide laissé par nos aînés décédés.
Peu d'entre nous participent à nos activités,
Dans un monde de richesse et de technicité.
De plus en plus on voit augmenter misère et pauvreté
Et nous avons le devoir d'essayer d'y remédier.
Alors, vous qui avez à l'ANR adhéré
Ne la laissez pas couler....
A chaque instant, pour elle, faites de la publicité,
A toutes ces activités, qui avec difficultés, vous sont proposées
Efforcez vous d'y participer.
Donner un peu de votre temps à la collectivité
En faisant partie du comité
A son action sociale qui est une des priorités.
Songez-y bien, en ce début d'année
S'il est bien d'adhérer
Il est encore mieux dans l'action de s'engager
En un mot, AGISSEZ

01/01/2007